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千万不要因为虚荣而跳槽

日期:2020-09-27 14:37:38作者:枫丹白瑩图片来源:未知人气:+

有一位朋友是一名律师,处理很多劳动纠纷的案件,我们在讨论为何现在的失业率居高不下,她是这样回答,她说:“人们的工资收入已经满足不了他们对物质的渴望。”“这跟失业有何关系?”我问。她说:“那些传统的主流行业收入稳定,但不高,现在很流行那种非主流行业,例如:做直播,做微商,那种足不出户又能赚钱的自由职业者。”

说到微商,让我想起早些年还有来往的一位朋友C,他是烟草公司的职员,国有企业的职工都是人工高福利好,早些年那些职员什么都是分的,包括房子、食用商品等应有尽有。当然这几年改革了大不如前,但还算是好职业。

C的女友是一间500强企业的中层,二人年纪也不小了,还是为了打拼迟迟没有结婚。

C女友受人影响,加入一间美国“上市”公司某减肥产品,做起了微商,之后就像着魔一样,非要辞工做该产品不可,那些传销产品有一样很厉害的地方,就是助人迅速洗脑,还让你享受有如空中飞人般的生活,每月到全国各地开会,带他们到国外考察相当活跃,时不时飞去什么地方入住着五星级酒店,边开着会边喝着下午茶,要有多小资有多小资。看起来就像那种商界精英女强人的架势,可能董明珠出入机场都没有如此张扬,生怕别人不知道她很有钱的那样。

她不断游说C离开烟草公司与她一起做此产品,我们作为C的朋友一直劝C不要离开,因为离开就真的找不到如此好福利待遇的公司。开始时,C还听劝,可能那种产品的利润太吸引了,后来受不住诱惑离开了烟草公司与女友“浪迹天涯”。

谁知道离开公司后不久,国家出台打击一系列假冒商品,其中包括他们这家公司的产品,就这样一盘抄底、全盘皆输,他们欠下很多债务,要变卖婚房,婚结不成,还要惹起官司,那几年间由“土豪”变负债累累。

有句话说:不是你的钱,就不入你的袋。

切莫为虚荣而跳槽

你看到别人的好,人家是付出足够的努力和时间,而且在这专业领域里稳打稳扎很多年,才能做出这个成绩,成功都不容易。

就以“口红一哥”李佳琦为例,当大家看到他花过亿买豪宅,月入6位数,就在酸人家。你们根本不知道人家背后付出了多少努力。李佳琦本来是学化妆,也是一名化妆品专柜美容顾问,凭他多年的工作经验,很清楚知道女性的需求,而且人家在背后也会做很大量的功课。

看似做直播好似很轻松,其实不然,让你一天12小时或更长时间坐在直播间里做直播。还得要时刻保持笑容,保持轻松幽默的气氛,就知道有多难。

李佳琦曾经说过:“今年28岁的自己,只有工作,没有生活,每天中午到下午5点,他选商品,准备直播,直播持续6个小时,结束时,要总结复盘,直到凌晨四点才能睡,而且一年365天,但直播了389场。”

什么行业刚兴起时喝头啖汤的人都是最受益,是无可厚非的,但你不会创新,你只模仿别人的手法去做,多数只会失败告终。

切莫为虚荣而跳槽,成功没有捷径,就只有付出比别人多一倍以上的时间和毅力,如果你的性格比较文静心细,那你在该领域里发挥自己的所长,不断提升自己,而不是为了只求赚钱,去做一些根本不合适自己的工作。

虽说通过自己的努力,你还是可以把口才锻炼出来,可以成为口才很棒的主播,你可以把直播为副业,文职仍然是你的主业,而不是主次不分地麻木投入。

现在处于疫情中,千万不要裸辞!!!

现在这个非常时间,有工作,有存款是很重要的,你不能再任性,就为了小小面子和所谓的尊严而裸辞。这样你永远做不过试用期,只会浪费自己的时间和精力,而收入不高。

现在很多大公司都会为新入职的员工签订3年以上的劳动合同,因为签订3年以上的劳动合同,可以约定3一6个月的试用期,大多公司都会约定6个月的试用期。因为6个月的时间,可以看出那位员工能否胜任工作,可以考量是否继续聘用,不再聘用的会在试用期内提前3天以书面形式解除劳动合同,是不用支付经济补偿。

由此可见,为何不建议动不动就裸辞,就是怕你们永远做不过那间公司的试用期。

当你定位、机遇、能力和专业技能都具备时,自然会走上你喜欢的行业中,所以不用着急,慢慢来,先把自己的根基打扎实后,自然有人想找你合作。

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枫丹白瑩

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