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领导故意让人觉得我们很暧昧,领导对女员工有意思

日期:2021-04-06 09:10:42作者:职场笔杆子创业图片:未知人气:+

导语:28岁的小梦,在一家大型私企上班,做文秘行政工作。丈夫小吴,在一家工程设计公司,从事图纸设计工作。小梦漂亮有气质,是“校花”一枚,当初小吴可是以举家之力,将小梦娶到了手。

虚荣的胃口,难以喂饱

进入职场后,小梦经常会受到特殊照顾和待遇,漂亮作为一种稀缺资源,似乎在哪里都可以让女同事感受得到,那种羡慕嫉妒恨的感觉。

小梦很享受这种感觉,丈夫的工资,基本也都全部上交给她。她十分注重品质生活,从穿着、到包包,从饮食到出行,小梦的标准是一般女孩子所达不到的。

小吴看在眼里,也不好意思说,因为他家庭的经济水平,根本达不到小梦所谓的品质生活的标准。所以,小吴省吃俭用,每个月的工资除了给自己留点生活费,其余全部供小梦开销。

这样的日子过了有3年,生活还算温馨,小梦每天也是正常上下班。可是,突然有段时间,小梦变得对小吴有点不耐烦了。

渐渐地,小梦开始抱怨起来,嫌弃小吴的工资低,生活品质跟不上同事之类的话。小吴也没说啥,只能再克扣一点生活费,希望能够满足小梦的需求。

领导的承诺,心乱了

有一天,领导开始叫小梦送资料,次数多了以后,领导就向小梦透露了一个消息:原来,小梦当初应聘职位的条件,并不符合公司标准,是领导特别关照,小梦才被顺利招录的。

小梦听到这个消息,很是吃惊,便赶快向领导表示感谢。其实,领导并没有特别关照,小梦之所以能够进来,是因为有一名招录者没来,于是小梦就补录了进来。

就这样一来二去,领导多次暗示小梦,只要小梦好好表现,他可以让小梦的工资从现在的3500元,升到7500元。

刚开始小梦还有点不好意思,后来小梦逐渐放开了,敢跟领导开玩笑了,试探性地问领导说:“那我听什么话,工资就可以涨到这个程度?”

领导很直接地说道:“小梦,只要你离婚了,不仅工资能够涨得更高,而且我还能给你每月3万元的零花钱,还有套200万的房子,也可以写上你的名字。”

小梦听到这些诱惑,简直超出了自己的想象。她的内心,变得杂乱了起来。领导也很聪明,他叫小梦不要着急做决定,只要小梦听自己的话就行。

小梦很天真,真得就委身于领导。领导也很理智,只给小梦买过一个2万元的包包,除此而外,都是一些“空头支票”!

向丈夫摊牌,为钱离婚

小梦和领导的暧昧关系,维持了不到1年,领导就要小梦赶紧下决定,和丈夫摊牌。

可怜小吴一直还蒙在鼓里,直到小梦提出了无理要求,小吴简直气炸了!自己如此用心对待小梦,竟然换来如此结局。

小吴知道,小梦是一个“物质女孩”,肯定是领导给小梦承诺了经济条件。否则,小梦不会做出这个决定。于是,小吴假装和要小梦谈离婚条件,一步步诱导小梦说出了自己和领导的暧昧关系是如何发展的。

等待小吴搜集完证据,小梦和领导还沉浸在未来美好的梦里时,小吴一纸将一封举报信邮寄到了该领导的公司上级手里,并在网上实名举报,将他与小梦的聊天记录的截图证据,一并发到了网上。

很快,该公司管理层,迅速撤职了小梦和领导的职务。小梦的“物质美梦”,破碎了;领导的“官帽”,也丢了。

委屈将就,不是办法

小吴面对小梦的出轨,羞愤难当!他用尽全力,满足小梦的所有要求,结果还是欲壑难填,遭到了婚姻的背叛。

面对小梦的无理要求,小吴甘愿“两败俱伤”,也不会让所谓的“世俗道德”绑架自己,他敢于自揭家丑,不委屈自己,更不会将就自己,这样的婚姻,是枷锁,更是人生的深渊。

没有道德的束缚,冲破了法礼的链条,就会变得不堪和苟且。多少职场女性,面对身边的诱惑,迷失了方向,不顾外人的指点和道德的指责,毅然“跳坑”,只为物质的满足,这种欲望,只会让整个家庭失去根基。

最后,小吴给小梦发了一条信息:“小梦,你的美梦,我没让你实现,是为了你好,因为你的人生还有重新来过的机会!梦,一定要自己实现,做寄生虫,结局只会让你变得更惨淡!”

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